À Bruz, près de Rennes, le Groupe Atlantic inaugure un nouveau centre de formation dédié aux solutions de confort thermique. Un investissement stratégique de 8 millions d’euros pour accompagner la montée en compétences des professionnels, au cœur des enjeux de transition énergétique.
Le Groupe Atlantic poursuit le déploiement de son réseau de formation avec l’ouverture de son onzième centre, implanté sur le campus de Ker Lann, à Bruz, à proximité de Rennes. Ce site vient compléter un maillage national déjà structuré, avec un objectif clair : garantir une accessibilité à moins de deux heures pour les professionnels du secteur.
L’ambition est claire : garantir aux professionnels un accès à la formation à moins de deux heures de trajet. En Bretagne, où nombre d’entre eux devaient jusqu’ici se rendre à La Roche-sur-Yon, cette implantation vient répondre à un besoin de proximité identifié de longue date par les entreprises locales.
Au-delà de l’enjeu opérationnel, ce nouveau site contribue également à renforcer l’attractivité du territoire. Il s’inscrit dans une dynamique plus large de valorisation des métiers techniques, particulièrement recherchés, et d’accompagnement vers l’emploi des jeunes. « Ce centre incarne un engagement collectif au service de l’insertion et des compétences de demain », a ainsi souligné Philippe Salmon, vice-président de Rennes Métropole.
Dans un contexte de mutation rapide du génie climatique, marqué par l’électrification des usages et l’essor des pompes à chaleur, l’enjeu de la formation devient central. Le groupe entend ainsi renforcer son rôle d’acteur de référence en accompagnant la transformation des métiers du bâtiment.
La formation, levier de la transition énergétique
Face à l’accélération des exigences réglementaires et à la nécessité de décarboner le secteur, la montée en compétences s’impose comme un levier clé. Installateurs, techniciens SAV, bureaux d’études ou encore prescripteurs : l’ensemble de la chaîne de valeur est concerné.
Le nouveau centre breton répond à cette demande croissante en proposant des formations couvrant l’ensemble des solutions de confort thermique des marques du groupe, notamment Atlantic et Thermor. Une attention particulière est portée à la thermodynamique, qui représente plus de 75 % des modules proposés.
L’objectif est ambitieux : former plus de 1 000 professionnels par an dès l’ouverture, avec une montée en puissance progressive pour atteindre jusqu’à 2 000 stagiaires à horizon trois ans.
Un plateau technique au plus près du terrain
Pensé comme un véritable outil pédagogique, le centre dispose de six salles de travaux pratiques équipées de technologies en fonctionnement réel. Pompes à chaleur air/air et air/eau, systèmes hybrides, chauffe-eau thermodynamiques ou encore manipulation des fluides frigorigènes de nouvelle génération : les stagiaires évoluent dans des conditions proches de celles rencontrées sur chantier.
Les sessions sont organisées en groupes restreints, limités à huit participants, afin de privilégier la manipulation et les échanges. Le site intègre également des dispositifs de formation digitale, combinant présentiel et parcours en ligne, pour s’adapter aux nouvelles pratiques d’apprentissage.
Anticiper les évolutions réglementaires
Au-delà des enjeux techniques, ce centre s’inscrit dans une logique d’anticipation. La future évolution de la réglementation F-Gas, attendue dans les prochaines années, renforcera les exigences en matière de qualification pour la manipulation des fluides frigorigènes.
En intégrant dès aujourd’hui ces problématiques dans ses parcours, le Groupe Atlantic prépare les professionnels aux mutations à venir. Une stratégie cohérente avec les investissements du groupe dans l’innovation et l’outil industriel, au service d’un bâtiment plus sobre en carbone.
Une dynamique de formation déjà bien engagée
Depuis 2009, près de 100 000 professionnels ont été formés dans les centres du groupe. En 2025, plus de 8 600 stagiaires ont suivi une formation, avec un niveau de satisfaction particulièrement élevé.
Avec ce nouveau site breton, le Groupe Atlantic confirme sa volonté de structurer durablement la filière, en faisant de la formation un pilier de sa relation avec les professionnels.
Plus d’informations à retrouver dans notre prochaine édition du Bâtiment Artisanal.
Dominique PARRAVANO
